107年1月1日起勞保、勞退分級表配合基本工資調整修正，勞保局將辦理逕調作業。

基本工資自明(107)年1月1日起從原先每月21,009元調整為22,000元，「勞工保險投保薪資分級表」、「勞工退休金月提繳工資分級表」亦配合修正，並同步自明(107)年1月1日施行。

新修正的投保薪資分級表第1級月投保薪資金額修正為22,000元，刪除原分級表第2級21,900元，原第3級22,800元遞移為第2級，餘級次均遞移，22,800元以上維持原級距及金額，最高1級仍為45,800元，修正後分級表計17級。職業訓練機構受訓者、部分工時勞工及庇護性就業身心障礙被保險人之薪資報酬未達基本工資者，月投保薪資增列21,009元等級，其餘等級及月投保薪資下限均維持原規定未變動。

配合勞工保險投保薪資(勞工退休金月提繳工資)分級表修正，勞保局將自明(107)年1月1日起主動調整下列2類被保險人(勞工)之月投保薪資(月提繳工資)至22,000元，保險費(勞工退休金)自當日起按調整後金額計收：
(1)106年12月份月投保薪資(月提繳工資)為21,009元之全時工作被保險人(部分工時、庇護性就業身心障礙者、職業訓練機構受訓者、職業工會低收入會員除外）及勞工。
(2)106年12月份月投保薪資為21,900元之所有被保險人(勞工)。

經勞保局逕行調整月投保薪資(月提繳工資)之被保險人(勞工)明細資料，將列印於明(107)年1月份保險費(勞工退休金)繳款單(107年2月下旬寄發)之本月有異動被保險人計費清單(勞退計算名冊)【網路申辦單位請至勞保局e化服務系統查詢、下載】，屆時請各投保(提繳)單位詳細核對，並儘早於繳款期限前反映不符事項。

勞保局提醒，投保(提繳)單位如有依原投保薪資(月提繳工資)分級表申報月投保薪資(月提繳工資)為22,800元，但分級表修正後107年1月1日起可以申報為22,000元之被保險人(勞工)，請單位於106年12月1日起至106年12月31日止自行申報調整其月投保薪資(月提繳工資)為22,000元，並自107年1月1日生效。

新修正的「勞工保險投保薪資分級表」、「勞工退休金月提繳工資分級表」及「保險費分擔金額表」已置放於勞保局全球資訊網(www.bli.gov.tw)首頁「其他便民服務」之「保險費分擔表」、「投保薪資分級表」、「勞退月提繳工資分級表」專區，歡迎上網查閱、下載，此外，亦可至勞保局網站首頁「網路快速服務」之「保險費/給付金額試算」專區試算應分擔之保險費。

文取自【勞動部】：https://www.mol.gov.tw/announcement/2099/34501/